La formation

Un outil de Prévention & Sensibilisation à portée de main
pour garantir la Qualité de Vie au Travail

Sensibiliser & Prévenir

Ateliers, Formations, Webinaires


Des actions de sensibilisation à la gestion de conflit, à la communication non-violente,
à la prévention du harcèlement ou à d’autres thèmes qui vous tiennent à cœur sont planifiées selon vos spécificités.

« Dirigeants, RH, Managers, vous n’êtes plus seuls ! »

Formations professionnelles animées par des médiateurs

Animées par des experts de la relation, ces formations permettent aux salariés et aux équipes de développer des compétences clés en communication, en gestion des tensions et en prévention des conflits.

Grâce à l’approche spécifique des médiateurs, les participants apprennent à mieux comprendre les mécanismes relationnels, à réguler les désaccords et à désamorcer les situations à risque avant qu’elles n’impactent la dynamique de travail.

Au travers d’ateliers, de formations ou de webinaires, les formateurs transmettent des outils accessibles & concrets aux différents acteurs de l’entreprise, adaptés à leur parcours – selon leurs niveaux de responsabilité ou tout niveau confondu – pour une mise en œuvre proactive sur le terrain.

Un levier pour prévenir les RPS et renforcer la culture d’entreprise

Ces formations agissent comme un véritable outil de prévention des risques psychosociaux (stress, isolement, conflits latents…) tout en renforçant une culture d’entreprise fondée sur l’écoute, le respect et la coopération.

En donnant à chacun les moyens d’agir avec plus de recul et d’intelligence relationnelle, elles contribuent à un climat de travail plus serein, plus humain… et plus performant.

« La formation continue n’est pas un coût, c’est un investissement stratégique pour bâtir des talents durables et harmoniser les pratiques »

Nos Formations
& Ateliers

Adossés à un organisme de formation certifié QUALIOPI, les médiateurs d’EPICENTRE disposent d’outils transversaux permettant d’intervenir sur des sujets hybrides, mêlant expertise juridique (ex: cadre légal du harcèlement moral & sexuel au travail) & expertise relationnelle (ex: communication positive, régulation des conflits).

Pour répondre à des besoins spécifiques, des formations & ateliers de groupes sur mesure peuvent être commandées.

Nos Formations
& Ateliers

Adossés à un organisme de formation certifié QUALIOPI, les médiateurs d’EPICENTRE disposent d’outils transversaux permettant d’intervenir sur des sujets hybrides, mêlant expertise juridique (ex: cadre légal du harcèlement moral & sexuel au travail) & expertise relationnelle (ex: communication positive, régulation des conflits).

Pour répondre à des besoins spécifiques, des formations & ateliers de groupes sur mesure peuvent être commandées.

Les thèmes les plus demandés en 2025

Formation à la régulation des conflits

Prévention du harcèlement moral & sexuel au travail

Formation à la communication centrée sur les besoins

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